新赛季中超联赛比赛時间仍待定，但递补升超的深足却大张旗鼓招贤纳士，在6月22日北京体育广播电台节目中，足球评论员朱煜明提到深足转会的话题讨论。朱煜明觉得，深足的规模性转会作法好似当初的天津市天海，并对巨资打造出的“雇佣兵”在球队艰难时充分发挥出的团队的凝聚力表明猜疑。

2019賽季深足退级，递补天海重回中超联赛后，深圳佳兆业为新赛季很早的搞好工作人员合理布局，不仅聘用原权健总经理丁勇担任俱乐部队经理，也是引入了高达12名有天海亲身经历的球员，对于此事朱煜明表明：“岗位足球队便是适者生存，针对深圳市而言，上年升級后也烧了许多钱，公司也向地方政府许过承诺但還是退级了，因此2020年知耻后勇，尽早动手能力，根据一个賽季也发觉赛季的本土球员和外籍球员区别很大，简直大学老师带著中小学生踢足球，因此这賽季从根上大规模拆换本土球员，基本上拆换了一个主力阵容，球队的高管也来源于天海，更掌握这种球员，这种球员的确可以担任中超联赛。”

接着朱煜明提到了本土球员的必要性，“本土球员加上有整体实力的外籍球员，那样的话深圳市才有可能进行晋级每日任务，终究不期待在同一个坑摔2次。从广州恒大经典案例能够 看得出，她们是在中甲就引入了强悍的本土球员，再加外籍球员的升级换代，因此才确保了恒雄鹿老板闺女大皇朝的创建，因此大伙儿也都看到了，终究足球队是个总体健身运动，光拿钱砸非常外籍球员是不好的，更可况如今中国足球协会也多方面了限定，提升本土球员的整体实力才算是刻不容缓的战略方针和对策。”

在朱煜明来看，深足的规模性转会也对球队教练明确提出了磨练，“原先深圳市的球员而言，便是凭整体实力入岗，你的水准不好就打替补队员或是是淘汰，如今从另一个视角而言，吸收了这么多球员针对教练多纳多尼而言也是个磨练，怎样给他捏生成一个总体，波切蒂诺曾说过一个賽季最好是的转会便是2-三人，才不容易危害球队的总体构造，但如今看来它是复建了一支球队，更磨练他的预塑工作能力。”

最终，朱煜明表明，深足的作法好似当初的天海，“深圳市如今的作法很象当时的天海，天海升上中超联赛后也是巨资吸收中国出色的本土球员，快速的打造一个有整体实力的球队，当初就取得了亚冠联赛资质，针对深圳市而言，基本上便是离开了天海一样的路面，但還是一个难题，这类巨资吸收转会更好像机构了一支“雇佣兵”，球队的团队的凝聚力也许算不上怎样，一旦集团出現了经济发展上的困境，或是球队碰到困难阶段这种球员能否充分发挥团结精神，能否协助球队渡过难关，也是要打上一个疑问。”