许多 喜欢看篮球赛的足球迷们都了解杜兰特，乃至一些不太收看篮球赛的观众们也对杜兰特有一定的认知能力，杜兰特在NBA中能够算作一位超级明星了。他是一位历史时间级別的投手，一手广告牌干拔跳投称得上天衣无缝，早已得到 了四个賽季的得分王，2个持续賽季的冠军及其2次冠冕决赛MVP。粉丝们还称为杜兰特为“黑崎一护”。

杜兰特在NBA究竟有多知名呢？实际上他的球艺连科比·布莱恩特都而为佩服，很多人都觉得单论评分，杜兰特肯定能够在历史时间总排名的上号，乃至可以排入历史时间前三。尽管拥有极高的球艺，可是一提到杜兰特，非常少有些人将他视作一名合格的领袖。尽管很多人都了解，假如勇士中沒有杜兰特，勇士难以保证两四连冠，可是从始至终大家都觉得裤里才算是足球队真实的生命角色，非常少有些人将杜兰特视作勇士的领袖。

那麼为何杜兰特自始至终没法变成一支足球队的真实生命角色呢？实际上跟他本身拥有非常大的关联，他的球艺尽管说成非常好的，可是他的管理水平還是很差，怎么会说杜兰特的管理水平很差呢？由于在2017年NBA中西部季后决赛的情况下，雷庭在总比分3-1领跑的状况下被反转，没缘决赛，那样的严厉打击，让许多 足球运动员们都失去信心。

这个时候，如果是一名合格的领袖角色，毫无疑问会第一时间站出去，给自己的工作人员鼓舞士气，鼓励自己的工作人员，宽慰她们。这个时候工作人员们更应当要团结一致在一起，严苛的训炼，争得在下一次的赛事中取得冠军，而不是不成功以后，就挑选添加了勇士。并且還是挑选添加当时战胜自身的敌人，那样的一种挑选，就得以说明杜兰特不nba夏季联赛是一名合格的领袖工作人员。

杜兰特不仅管理水平不强，情商智商也是不太高的。针对一名合格的领袖工作人员而言，不但要学好营销团队，也要擅于对外开放人际交往，由于不太可能自始至终故步自封，这针对长久来讲肯定是不好的。以前的杜兰特在离去勇士以后，和他人他在勇士的哪个阶段，自始至终没有感觉到融进到她们的足球队之中去，自身觉得自始至终像一个别人，这样子去点评自身的一个前東家，毫无疑问是一种不会聊天的个人行为。

假如一位领袖情商太低得话，针对精英团队来讲是致命性的缺点，由于一个精英团队要发展趋势得话，务必要学好跟别的精英团队人际交往，因此领袖具备情商高及其擅于人际交往是不可或缺的。尽管杜兰特的工作能力远远地超出很多人，可是他的情商智商缺点也将决策杜兰特难以变成一名合格的领袖。

一位合格的领袖必须具备团结互助的胸襟，胸怀宽敞的涵养，殊不知这种层面，针对杜兰特而言他也没有具有。以前的杜兰特来到勇士以后，曾一度与格林公布闹出分歧，乃至仍在全国各地直播间的当场中发生了争执，和许多 同伴的关联都不太好。一个领袖的布局假如很小，通常会限定一个精英团队的长久发展趋势。因而，布兰特太过度小孩子气的性情并不可以非常好的变成一名领袖。

自然每一个人全是有缺陷的，不太可能有些人保证十全十美，人非圣贤是大家都明白的大道理。不管怎样，大家都务必认可杜兰特的杰出，他确实保证了平常人没法保证的事儿，不管怎么讲，他也是得到 了NBA2个冠军的运动员，有别的各种各样殊荣。尽管他难以变成一名真实的领袖，可是如今的他确实是一名合格的运动员。